Cumple o te despido. Ciudadanos vs Gobierno.

“Como miembro de este consejo de administración de MÉXICO, le comunico a nombre de todos los integrantes, que de acuerdo a la ley, usted está despedido por no cumplir con los objetivos acordados al inicio de su administración. Tiene 24 horas a partir de este momento para entregar las llaves de su oficina”

...un sueño.

¿Cuántas empresas privadas le exigen a sus empleados cumplir las metas/objetivos, o…los despiden?

Me parece –casi sin temor a equivocarme- que cualquier empresa líder en su ramo lo hace. ¿Por qué no lo aplicamos entonces a toda la clase política o privada que aspira a un puesto de elección popular o designado por “dedazo” en cualquier puesto del gobierno?.¿Por qué no empezamos a calificar a los funcionarios públicos por objetivos MEDIBLES periódicamente? ¿y si NO cumplen?...sencillo: DESPEDIRLOS de inmediato.

Desde el presidente de la república, secretarios de gobierno, gobernadores, senadores, diputados…etc. ¿Por qué no les hemos impuesto metas y objetivos específicos para evaluarlos y -¿por qué no?- reelegirlos si han demostrado hacer bien su trabajo?

Si Felipe Calderón se comprometió en 2006 a ser “el presidente del empleo” ¿por qué no le exigimos un objetivo determinado como bajar la tasa de desempleo al 1% en 2 años o su renuncia inmediata?. Pero ¿bajo información oficial únicamente? No. Deberá de calificarse bajo estándares de organismos internacionales y nacionales reconocidos, tantos privados, públicos y de gobierno.

¿Por qué no exigir a legisladores a sacar cierto número mínimo de reformas y leyes en tiempos determinados razonables? ¿y si no cumplen?...sencillo: DESPEDIRLOS de inmediato.

Sería mucho más fácil para los ciudadanos que no podemos hacerles “marcaje personal” a nuestra clase gobernante vigilarlos a base de 1 lista de objetivos para sus mandatos; como por ejemplo para el presidente de la república:

• Seguridad: Bajar número de delitos del órden federal en 60% en 2 años
• Salud: Que ningún mexicano recorra una distancia mayor a 30 minutos para encontrar un hospital con atención médica gratuita en 3 años.
• Empleo: Bajar la tasa de desempleo a 1% en 2-3 años.
• Educación: Subir el nivel educativo conforme a estándares y evaluaciones internacionales en 3 años.
• Economía: Lograr un crecimiento sostenido del PIB en 5% sostenido durante 3 años.

…y así.

Cada puesto de gobierno –evidentemente-con metas de acuerdo a su función, con procedimientos transparentes que permitan medir OBJETIVAMENTE los avances.

No faltará quien diga: “¡Hasta crees que lo van a legalizar!”, “Sueña, ¡eso jamás sucederá!”…efectivamente; no sucederá si no lo exigimos los ciudadanos, si no presionamos para que lo hagan una ley. Si deseas seguir conformándote con lo que te da la clase política y de gobierno: NO HAGAS NADA.

¿De qué sirve seguir peleándo por partidos políticos ineficaces si NINGUNO cumple las promesas de campaña? ¿de qué sirve seguir excusando a mi candidato por no cumplir y atacar al de la oposición por lo mismo?

¡Que gane cualquier candidato de cualquier partido!...se va a encontrar con las mismas metas por cumplir para TODOS los mexicanos, y si no cumple: ¡despedido por ley!

México ya no puede seguir viviendo de sueños, promesas, análisis y opiniones políticas subjetivas –que ciertamente no han logrado cambiar a la clase política y de gobierno- debemos de dar el siguiente paso y exigir objetivos claros y MEDIBLES a cualquier funcionario público.

Y a ti colega: ¿te gustaría ser despedido por no cumplir con tus metas y obligaciones como ciudadano?

No soy politólogo, sociólogo ni experto en economía, soy un ciudadano común, como tú. Sígueme en Twitter: @Instinto_Mx